👧🏽👦🏻¿Qué buscamos?

Una persona que contribuya a la correcta gestión de todos los procesos relacionados con la Administración de Personal y Relaciones laborales, así como su participación en los procesos de vida laboral de las personas de la organización.

❗Conocimientos y experiencia de al menos 3 años en puestos similares.

‼️¿Tienes experiencia en organizaciones de gran volumen de personal y ritmo de contratación?

🎯¿Cómo lo buscamos?

🥇Criba por criterios categóricos en base a: años de experiencia en posiciones similares, titulación solicitada.

👩‍💻Entrevista con la persona referente de Personas y Desarrollo Organizativo (RR.HH).

👧🏽Entrevista con responsable de la posición: Responsable de Relaciones Laborales y cumplimiento.

Para que te hagas una idea, puedes ver cómo sería el proceso de selección (tiempo estimado): Proceso de selección

💳🎁¿Qué ofrecemos?

💳Retribución flexible: Seguro de salud, ticket restaurant, transporte, guardería, formación y formación en idiomas.

🏡Modelo hibrido de trabajo, con 2 días a la semana de teletrabajo + Verano, Navidad y Semana Santa.

🧘🏻‍♀️Posibilidad de acceder al servicio de acompañamiento y atención psicológica.

🚅Descuentos en ocio, restauración, mobiliario, viajes y mucho más a través de iBenefits.

📚Acceso a formaciones de nuestro plan de desarrollo profesional.

‼️INSCRÍBETE HASTA EL 8 de DICIEMBRE‼️

No se contemplarán candidaturas que no lleguen en tiempo, y forma adecuada o se ajusten a los términos indicados.

*Save the Children valorará de forma positiva toda aquella candidatura con una discapacidad reconocida igual o superior al 33% o perteneciente a cualquier otro colectivo especialmente sensible.